Cornelia Sebastian

Senior-Beraterin / Partnerin

«Auch aus Steinen, die einem in den Weg gelegt werden, kann man Schönes bauen.»

(Johann Wolfgang von Goethe – deutscher Dichter, Politiker und Naturforscher, 1749 -1832)

Seit über 25 Jahren begleite ich Unternehmen in der Organisationsentwicklung und damit auch Menschen in unterschiedlichen Veränderungsprozessen. Diese Erfahrung bei Grass & Partner einbringen zu können, ist mir eine grosse Freude.

1965 in Kassel geboren, führten mich meine Lehr- und Wanderjahre über Köln, England und Spanien schließlich 1998 in die Schweiz, wo ich heute mit meinem Mann am schönen Bodensee lebe.

Nach Abschluss meines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, Anglistik und Romanistik war ich zunächst überwiegend in den Bereichen Corporate und Marketing Communications in der Telekommunikations- und Informationstechnologiebranche tätig.

Im Dezember 2005 habe ich die Sebastian & Partner AG gegründet, um Unternehmen selbständig zu beraten und zunehmend in den Bereichen Strategie- und Organisationsentwicklung, Digitale Transformation & Kulturwandel sowie Kompetenzmanagement 4.0 zu unterstützen. Als zertifizierte Change Leaderin bringe ich ein breites Erfahrungsspektrum aus international tätigen Unternehmen mit.

Im Rahmen meiner Tätigkeit als Interim Managerin war ich immer häufiger in große Veränderungsprozesse in Unternehmen involviert, so dass ich mich 2008 entschloss, eine Ausbildung zu beginnen, um meine Kenntnisse in diesem Bereich zu vertiefen. Im Jahr 2010 habe ich den International Executive MBA und den Master of Executive Coaching erfolgreich abgeschlossen.

Die langjährige Führung des eigenen Unternehmens hat ein Höchstmass an Innovationsfreude, Flexibilität und Lösungsorientierung gefördert. Mit sehr viel Begeisterung für herausfordernde Fragestellungen sowie grosser Freude daran, Menschen auf ihrer Suche nach neuen Perspektiven zu begleiten, möchte ich unsere Kandidatinnen und Kandidaten auf ihrem Weg unterstützen.

Ihr Unternehmen muss sich von Mitarbeitenden trennen? Wir betreuen und unterstützen Ihre Mitarbeitenden mit massgeschneiderten Programmen, die zur neuen Berufstätigkeit der Kandidaten führen. Darüber hinaus sind wir Experten in „Late Careers“ und gestalten Laufbahnen für Kunden 50+.

Sie haben ein diesbezügliches Anliegen? Dann schreiben Sie mir doch unverbindlich oder vereinbaren Sie einen Termin. Lassen Sie uns gemeinsam ein Stück des Weges gehen. Ich freue mich auf Sie.